직무수행계획서는 특정 직무에 대한 목표와 수행 방안을 체계적으로 정리한 문서로, 취업이나 승진, 각종 평가에 있어 중요한 역할을 합니다. 이러한 문서를 작성하는 과정에서 어려움을 느끼는 경우가 많습니다. 본 가이드는 직무수행계획서를 대행 신청하는 방법과 주의사항을 안내합니다.
직무수행계획서 대행료와 작성 방법 이해하기
직무수행계획서 대행료와 작성 분량
직무수행계획서를 대행 신청할 때 발생하는 비용은 다음과 같습니다.
- 2장: 7만원
- 3장: 9만원
- 4장 이상: 협의
신청 시 장 수에 따른 요금이 다르게 책정되므로, 자신이 필요로 하는 분량에 맞춰 신청하는 것이 중요합니다.
직무수행계획서 작성 시 2~3매 분량을 요구하는 경우에 개조식으로 작성하면 전문성이 떨어져 보일 수 있습니다. 따라서 서술식으로 작성하는 것이 바람직합니다. 4매 이상 작성 시에는 서술식과 개조식을 적절히 혼합하여 작성해 드립니다. 대행업체들 중 일부는 파워포인트를 사용하여 개조식으로 작성하기도 하지만, 이는 특정 직무를 수행하는 데 필요한 능력을 보여주지 못할 수 있습니다. 특히 컴퓨터 사용이 익숙하지 않은 분들은 ‘아래아 한글’을 이용해 서술식으로 작성하는 것이 좋습니다.
대행 신청 방법과 유의점
대행 신청은 간편하게 할 수 있습니다. 아래 링크에서 “직무수행계획서 간편신청”을 클릭하여 절차를 진행하면 됩니다. 직무수행계획서를 작성하는 과정에서 팀장과 운영자가 내용을 관리하므로, 다른 신청자와 내용이 중복되는 경우는 없음을 보장합니다.
이와 함께, 대행 서비스 이용 시 주의사항으로는 작성 시기가 있습니다. 평일 근무는 오전 9시부터 오후 6시까지이며, 주말과 공휴일에도 일정 시간 동안 운영됩니다. 주말에는 오전 정상 근무를 하며, 신청 후 오후 6시경에 일괄 확인 후 연락을 드립니다.
대행 신청과 소요 시간에 대한 정보
신청 시 소요 시간과 추가 비용
일반 서비스는 48시간 이내에 결과물을 제공하며, 추가 비용이 발생하지 않습니다. 빠른 서비스는 24시간 내에 결과물을 받아볼 수 있으며, 이 경우 추가 비용 2만원이 발생합니다. 소요 시간은 주중과 주말 모두 동일하게 적용되므로, 주말에 신청하더라도 평일과 같은 기준으로 결과물을 받을 수 있습니다.
예를 들어, 토요일에 일반 서비스로 신청하면 월요일에 결과물을 받아볼 수 있고, 빠른 서비스를 이용하면 일요일에 결과물을 받을 수 있습니다. 이러한 점을 고려하여 신청 시기를 잘 선택하는 것이 필요합니다.
주의해야 할 사항과 체크리스트
직무수행계획서를 작성하기 전 체크리스트를 통해 준비사항을 점검하는 것이 좋습니다. 아래는 체크리스트 예시입니다.
- 신청할 장 수 확인
- 신청서 작성 방법 결정
- 신청 시간대 확인
- 서비스 종류 선택
- 결제 방법 준비
- 필요한 정보 수집
- 작성 후 검토 계획 세우기
- 기한 내 제출 여부 확인
- 대행 신청 시 중복 여부 확인
- 연락 가능한 전화번호 준비
이 외에도 각자의 상황에 맞는 추가 체크리스트를 작성하여 준비하면 좋습니다. 직무수행계획서를 잘 작성하는 것은 향후 직무 수행에 있어 큰 도움이 될 것입니다.
🤔 직무수행계획서와 관련하여 진짜 궁금한 것들 (FAQ)
질문: 직무수행계획서를 언제까지 작성해야 하나요?
답변: 각 직무의 요구사항에 따라 다르지만, 보통 제출 기한이 정해져 있습니다. 기한 내에 제출하는 것이 중요합니다.
질문: 대행을 신청한 후 언제 연락을 받을 수 있나요?
답변: 신청 후 일정 시간 이내에 연락을 드리며, 소요 시간에 따라 다를 수 있습니다.
질문: 작성한 내용에 대한 수정을 요청할 수 있나요?
답변: 작성 후 수정을 원하실 경우, 처음 제출한 후 일정 기간 내에 요청하시면 검토 가능합니다.
질문: 대행 신청 후 결제는 언제 하나요?
답변: 대행 신청 후 결과물을 받기 전 결제를 하시면 됩니다.
질문: 다른 직무의 계획서도 대행 가능한가요?
답변: 네, 다양한 직무의 계획서 대행이 가능합니다. 필요하신 직무를 명시해 주시면 됩니다.
질문: 대행 서비스 이용 시 보안은 어떻게 되나요?
답변: 개인정보 보호를 위한 시스템이 마련되어 있어 안심하고 이용하실 수 있습니다.
질문: 직무수행계획서의 중요성이 무엇인가요?
답변: 직무수행계획서는 직무 수행에 있어 중요한 기준이 되며, 이를 통해 자신의 목표와 방향성을 확립할 수 있습니다.